Magyar Digitális Oktatásért Egyesület (Association for Hungarian Digital Education)

Bemutatkozás

A Magyar Digitális Oktatásért Egyesület (MDOE) a magyarországi innovatív tanárok, pedagógiai szakértők és iskolák vezető szakmai szövetsége és tudáshálózata. Tagjai elkötelezettek az MTMI tantárgyak tanításának innovatív módszereinek, a digitális és mobiltechnológiák pedagógiai alapú használata, valamint a játékosításon, a kollaboratív, aktív és felfedező tanuláson alapuló innovatív pedagógia iránt, különösen a STEAM-oktatásban.

Az Egyesület tagjai:

  • 1140 tanár 417 magyar köznevelési és szakképzési iskolából;
  • 58 digitális oktatással foglalkozó szakértő;
  • 71 köznevelési és szakképző

Az Egyesület fő tevékenységei és referenciái a tanárok digitális kompetenciáinak fejlesztésére összpontosítanak a következő területeken:
1) pedagógus továbbképzések tartása az EdTech/mobil eszközök oktatási célú, a tanulók életkori sajátosságainak és tanulási motivációjának megfelelő MTMI digitális tartalmak, eszközök, tudatos tanórai és otthoni alkalmazásának terén az általános és középiskolai, valamint szakképzési tanárok számára;
2) a pedagógusok ehhez kapcsolódó digitális pedagógiai tudásának, fejlesztése, módszertani támogatása;
3) Community of Practice mentorált virtuális tudásmegosztó pedagógus hálózat kialakítása működtetése különböző témákban;
4) Szervezetfejleszési workshopok/képzések tartása az iskolaigazgatók és pedagógusok számára a digitális tanítási kultúra fejlesztéséről az iskolákban;
5) SELFIE alapú intézményi digitális tanulási/tanítási iskolai kultúraváltás, kapcsolódó változás menedzsment támogatása
6) Partnerség az intézmény küldetésével és tevékenységeivel összhangban levő, a tagok fejlesztési igényeit és érdeklődését támogató különböző Erasmus+ projektekben

Az Egyesület mentorok/képzők/trénerek országos szintű szakértői csoportjával rendelkezik i) a STEAM-tanárok digitális pedagógiai kompetenciáinak és eszközhasználatának fejlesztésére; ii) az okos- és mobileszközök, digitális oktatási tartalmak osztálytermi oktatásban és támogatott távoktatásban történő alkalmazásának és egyszerű tartalmak önálló létrehozásának mentorálására

Miért veszünk részt a projektben?

Az Egyesület küldetése a digitális oktatástechnológiák minőségi tantermi és otthoni tanuláshoz való használatának előmozdítása, ösztönzése, oktatása és támogatása (az első osztályos tanítóktól kezdve a 12. osztályig bezáróan), a tanulók tanulási motivációjának, hatékonyságának és sikerességének maximalizálása érdekében. Ennek megfelelően az egyesület egyik fő tevékenysége:

  • Az iskolavezetés támogatása a digitális eszközökkel támogatott minőségi digitális tanítás/tanulás (DELT) intézményi fejlesztésében;
  • Beleértve a tanárok digitális tanítási és a diákok digitális tanulási kompetenciáinak fejlesztését;
  • az iskolai szervezeti kultúra fejlesztése, valamint a tanárok és vezetők kapcsolódó tudásának fejlesztése (beleértve a befogadást, a demokratikus részvételt, az autonómiát, az egyenlőséget, a tiszteletet és az együttérzést).

A projekt pontosan ez utóbbit célozza meg, mégpedig az inkluzív oktatás gyakorlati megvalósítását a szakképzésben. Ez teljes mértékben lefedi az Egyesület célkitűzéseinek és törekvéseinek egy részét. A projekten keresztül aktív tudást és hatékony gyakorlati támogatást szeretnénk nyújtani tagjainknak (közvetlenül) és az ország iskoláinak (közvetve) a szakképzés inkluzív oktatásának fejlesztésében a projekt szakmai eredményei alapján, mint például az iskolai inkluzivitás önértékelése, az inkluzív oktatás intézményi cselekvési tervének kidolgozása és a diákok és tanárok igényeihez való igazítása.

Az intézmény projektben betöltött szerepe

Az egyesület feladata lesz a projekt keretében megvalósuló továbbképzési programok kidolgozásának koordinálása és társirányítása. Ennek során a partnerek felmérik a három célcsoport (vezetőség, tanárok/oktatók, diákok) azon tudásbeli hiányosságait, amelyek akadályai lehetnek az inkluzív oktatás hatékony gyakorlati megvalósításának.
Az MDOE – tagjainak tapasztalataira és tudására támaszkodva és azokat bevonva – az említett területeken (tartalom- és tananyagfejlesztés, a tanárok továbbképzése, az IoT tanításban és tanulásban való használatának mentorálása, a tudásmegosztó közösségek működtetésének hatalmas tapasztalatai, szervezetfejlesztés és a szervezeti változások kezelése) szerzett tapasztalatait és tudását kívánja megosztani.

Szakértői csapatunk

Dőri Tibor

Dőri Tibor

Elnök

Az Open University BS magyarországi oktatási partnerének igazgatója (1992-2012). Felnőttoktatási szakértő, a tanár-továbbképzések, a digitálisan támogatott távoktatási rendszerek és tartalmak és blended tanulási/E-learning tartalmak (DELT) vezető fejlesztő szakértője. Tagja volt az EADTU elnökségének (2005-2010); 2005 óta tagja az EfVET irányítóbizottságának. Több mint 30 éves felnőttképzési és 12 éves vezető tanácsadói tapasztalattal rendelkezik a szervezetfejlesztés és a változásmenedzsment területén. Coach és szervezetfejlesztő tréner. Digitális tanítással/tanulással kapcsolatos pedagógus továbbképzéseket, valamint SELFIE alapú digitális eszközökkel támogatott tanítási és tanulási iskolai kultúra fejlesztésével kapcsolatos OD workshopokat tart az iskolák személyzete/vezetősége számára.

Dr. Katalin Kulman

Dr. Katalin Kulman

Vezető szakértő (STEAM, digitális pedagógia)

Dr. Kulman Katalin PhD a STEAM tantárgyak digitális pedagógiájának vezető szakértője. Széleskörű tapasztalatokkal rendelkezik a hagyományos és a digitális oktatás területén. Részt vett az NAT (Nemzeti alaptanterv és kerettanterv) kidolgozásában, és mivel a nemzeti tanterveken és a kerettanterveken dolgozott a matematika területén. Az Eötvös Loránd Tudományegyetem Általános és Óvodapedagógiai Kar Matematika Tanszékén munkatársa - matematika módszertani és tantárgypedagógia oktatása óvodapedagógus jelöltek és tanító jelöltek, valamint diplomás tanárok (Matematika 5-6. osztályosoknak) számára. Egyetemi oktatói gyakorlatában is hangsúlyt fektet az inkluzív oktatás fontosságára.

Hegyiné Závori Szilvia

Hegyiné Závori Szilvia

Társult közreműködő partner - UMSZKI nemzetközi kapcsolatok és mobilitás vezetője

Hegyiné Závori Szilvia az Újpesti Két Tanítási Nyelvű Szakközépiskola nemzetközi kapcsolatok és mobilitás vezetője. Angol nyelv és történelem szakos tanárként több mint 20 éve tanít az Újpesti Két Tanítási Nyelvű Szakközépiskolában. A tanítás mellett jelenleg elsősorban az iskola nemzetközi kapcsolatait és mobilitását, különböző Erasmus+ és egyéb projekteket irányít. Szakképző iskoláját 2017 óta képviseli az EfVET-ben, 2022 óta pedig a nemzetköziesedés és mobilitás tematikus csoport társelnöke. Intézménye az Egyesület stratégiai partnereként részt vesz az MDOE különböző „teljes iskolai szintű megközelítést igénylő” Erasmus-projektjeiben mint együttműködő társult partner. Felel az iskola InclusiVET projektben való részvételének irányításáért és végrehajtásáért..

Kornél Dőri

Kornél Dőri

Gyakornok; Egyetemi hallgató University of Maastricht

A Maastrichti Egyetem Pszichológiai és Neurotudományi Karának hallgatója. Három nyelven (magyar, angol és német) anyanyelvi szinten beszél. Az Egyesület gyakornokaként vesz részt a InclusiVET projekt kutatási tevékenységaiben . Segíti az Egyesület kutatási tevékenységét a digitális/társadalmi elszigeteltség, a digitális magány, valamint ezek hatása a diákok és tanárok mentális egészségére és a diákok jóllétére vonatkozóan. Támogatja a tanulók digitális eszközhasználatához kapcsolódó, illetve a mentális egészségét megőrző transzverzális készségek fejlesztését.